Externalisation : zoom sur les clauses du contrat !

Dans le but de structurer davantage leur business, de nombreux chefs d’entreprise ont recours à l’externalisation. Rien d’étonnant quand on sait que cette méthode leur permet de réduire leur frais. Toutefois, il ne suffit pas de vous tourner vers un professionnel et déléguer vos services chronophages. Il est important de rédiger un contrat dans lequel il sera stipulé toutes vos exigences concernant la prestation à effectuer. Retrouvez plus bas les informations principales que doit contenir ce document :

 

Ne négligez aucun détail dans la rédaction de votre contrat d’externalisation

 

1)    Précisez dès le départ la raison pour laquelle vous avez eu recours à l’outsourcing pour améliorer votre business.

2)    Faites part de vos attentes et du type de services dont vous souhaitez profiter.

3)    Mentionnez le délai dont dispose le sous-traitant de votre choix pour fournir le travail demandé.

4)    Stipulez des clauses quant aux obligations du prestataire ainsi que les accès de ce dernier aux informations concernant votre entreprise.

5)    Veillez à profiter d’un service de qualité auprès de ce professionnel.

6)    La sécurité de votre société étant une priorité, il est impératif que vous instauriez une clause de confidentialité. Le sous-traitant devra le respecter sous peine d’encourir un procès.

7)    N’oubliez pas de préciser que vous avez droit à un délai pour faire part de votre résiliation dans la mesure où vous ne souhaitez plus avoir affaire à ce professionnel.